|
|
|
|
|
|
|
Văn hóa doanh nghiệp, làm thế nào để đo lường?!
Trong các học thuyết quản trị hiện đại, văn hoá doanh nghiệp được xem là nền tảng tạo nên giá trị doanh nghiệp, là yếu tố sống còn của doanh nghiệp, thậm chí có thể nói nó là chiếc phao cứu sinh của doanh nghiệp.
(
Người gửi:
- 03/02/2010
-
: 0)
|
|
|
|
|
Sức mạnh mềm - Nhìn từ chuyện nhỏ
Lâu nay “sức mạnh mềm”, một khái niệm trong chính trị học và quan hệ quốc tế, được định nghĩa là khả năng ảnh hưởng tới thực thể khác thông qua sức hấp dẫn và hợp tác chứ không phải bằng vũ lực hay tiền bạc.
(
Người gửi:
- 21/01/2010
-
: 1)
|
|
|
|
|
Kỹ năng mềm có thể trở thành môn học bắt buộc?
Khi nền kinh tế càng hội nhập sâu, tư duy về tuyển dụng và Quản trị nhân sự cũng có nhiều thay đổi rõ rệt. Nếu cách đây 10, 15 năm bằng cấp vẫn được coi là tấm vé đầu tiên bước qua cánh cửa của nhiều công ty thì ngày nay, các cán bộ Nhân sự hiểu được rằng chỉ có kiếm tìm những con người phù hợp mới giúp tổ chức doanh nghiệp mình phát triển bền vững.
(
Người gửi:
- 30/05/2009
-
: 1)
|
|
|
|
|
E – Myth: Để xây dựng doanh nghiệp hiệu quả (phần 2)
Trong phần 1, chúng tôi đã điểm qua tư tưởng chủ đạo của cuốn E – Myth: Để xây dựng doanh nghiệp hiệu quả. Tiếp theo là những gợi ý, hướng dẫn mà bạn có thể áp dụng ngay vào doanh nghiệp, tổ chức hay nhóm của mình.
(
Người gửi:
- 26/05/2009
-
: 0)
|
|
|
|
|
E – Myth: Để xây dựng doanh nghiệp hiệu quả (phần 1)
Ở Mỹ, hàng năm, hơn một triệu người bước vào kinh doanh. Sau năm đầu tiên, ít nhất 40% trong số đó sẽ phá sản. 5 năm tiếp theo, đến lượt 80% số đó. Chưa hết, 80% số tồn tại được trong 5 năm đầu sẽ phá sản trong 5 năm tiếp theo. Xin phép điểm cuốn E – Myth: Để xây dựng doanh nghiệp hiệu quả.
(
Người gửi:
- 26/05/2009
-
: 0)
|
|
|
|
|
Những bài học từ cuộc bầu cử tổng thống Mỹ
Khi bạn “vận động tranh cử” để thu hút khách hàng mới, bạn có đáng tin cậy không? Mỗi lần bạn tiếp xúc với khách hàng hiện tại hay tiềm năng, cho dù là gặp mặt trực tiếp, qua điện thoại, email hay để lại tin nhắn, hãy tự hỏi bản thân những điều sau đây...
(
Người gửi:
- 20/05/2009
-
: 0)
|
|
|
|
|
Từ chiến thắng của bóng đá nói về cơ hội của Việt Nam
Nhiều người biết giáo sư Carl Thayer, từ 01/01/2009 sẽ trở về lại học viện Quốc phòng Úc, như một chuyên gia hàng đầu về Việt Nam. Nhưng chắc không nhiều người biết rằng, ông đã từng là một trọng tài bóng đá kỳ cựu...
(
Người gửi:
- 02/01/2009
-
: 0)
|
|
|
|
|
Ẩn số Ấn Độ
Những ai đã đọc cuốn sách “Thế giới phẳng” chắc sẽ không cảm thấy lạ
khi nghe người Mỹ thường than vãn về cơn lốc bị giảm biên chế (lay-off)
do hiện tượng người Ấn đang dần thôn tính các công việc cần đến công
nghệ thông tin hay vốn giao tiếp tiếng Anh.
(
Người gửi:
- 11/12/2008
-
: 4)
|
|
|
|
|
Xác định rõ nền văn hóa trong công ty
Khi đặt chân vào một công ty, thông thường chỉ tốn mất mười phút là biết được nền văn hóa của doanh nghiệp ấy thế nào. Là nhà quản trị, bạn có thể miêu tả nền văn hóa của doanh nghiệp mình không?
(
Người gửi:
- 24/11/2008
-
: 1)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
| |