|
|
Văn hóa doanh nghiệp - động lực thành công ?
|
|
|
|
|
|
|
|
Thay đổi văn hóa công ty
|
(
Bình chọn:
0
--
Lượt xem:
2392
--
0
)
|
|

|
Trong nghiên cứu khảo sát của chúng tôi về văn hóa công ty, chúng tôi đã phát hiện thấy một vài giá trị cốt yếu - đó là sự đổi mới, tính công bằng, sự tôn trọng, khả năng thích ứng với những thay đổi, chú trọng vào khách hàng và tinh thần trách nhiệm.
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:21/12/2010)
|
|
|
|
|
|
Quan điểm của Herb Kelleher về văn hóa doanh nghiệp - một đóng góp quan trọng cho tư tưởng quản lý
|
(
Bình chọn:
0
--
Lượt xem:
2722
--
0
)
|
|

|
Herb Kelleher - cựu Chủ tịch Tập đoàn Southwest Airlines với kinh nghiệm và thực tiễn quản lý của mình, đã khái quát một hệ thống tri thức khá hoàn chỉnh về văn hóa doanh nghiệp, góp phần làm phong phú thêm tri thức về quản tri của nhân loại, làm cho những vấn đề lý luận về văn hóa quản lý trở nên thực tế, gần gũi và dễ dàng vận dụng hơn đối với những người đi sau.
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:21/12/2010)
|
|
|
|
|
|
Văn hóa doanh nghiệp: để doanh nghiệp không bị... loãng xương[Trò chuyện hàng tuần]
|
(
Bình chọn:
0
--
Lượt xem:
1911
--
0
)
|
|

|
Nếu coi doanh nghiệp là một cơ thể sống, thì văn hóa doanh nghiệp là
xương sống để gắn kết từng phần của cơ thể ấy. Cơ thể có thể hơi gầy, có
thể hơi béo, có thể hoàn toàn cân đối, song chỉ khi xây dựng được một
nền văn hóa doanh nghiệp tốt, nó mới có thể phát triển bền vững, nếu
không, không sớm thì muộn, nó cũng sẽ bị... loãng xương.
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:21/12/2010)
|
|
|
|
|
|
Văn hóa doanh nghiệp, yếu tố vàng của thành công
|
(
Bình chọn:
0
--
Lượt xem:
1714
--
0
)
|
|

|
Văn hoá doanh nghiệp chính là tài sản vô hình của mỗi doanh nghiệp. Cùng với sự phát triển của nền kinh tế thị trường thì việc xây dựng văn hoá doanh nghiệp là một việc làm hết sức cần thiết nhưng cũng không ít khó khăn.
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:22/12/2010)
|
|
|
|
|
|
Bí quyết điều chỉnh văn hóa công sở
|
(
Bình chọn:
0
--
Lượt xem:
1962
--
1
)
|
|

|
Tại sao văn hóa công sở hiện tại không phải là lý tưởng? Nó gặp phải những mâu thuẫn gì? Bạn cần tìm ra đáp án cho những vấn đề này trước khi quyết định thay đổi lại mọi thứ.
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:22/12/2010)
|
|
|
|
|
|
4 Mô hình văn hóa doanh nghiệp lý tưởng
|
(
Bình chọn:
1
--
Lượt xem:
3846
--
0
)
|
|

|
Muốn tạo ra cơ cấu doanh nghiệp
thì những người chủ phải có kiến thức về các mô hình và hiểu được đặc
điểm văn hóa của dân tộc cũng như văn hóa của doanh nghiệp. Mô hình văn
hóa doanh nghiệp sẽ cung cấp cho các doanh nhân những kiến thức cụ thể
về các mô hình doanh nghiệp để từ đó doanh nghiệp biết cách vận dụng hợp
lý.
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:23/12/2010)
|
|
|
|
|
|
Khảo cứu văn hóa doanh nghiệp Nhật Bản
|
(
Bình chọn:
0
--
Lượt xem:
3211
--
1
)
|
|

|
Thử nghiên cứu trường hợp văn hóa công sở ở Nhật Bản để đối chiếu và so sánh: chúng ta có thể học được điều gì ?
(
Người gửi:
--
Ngày gửi:24/12/2010)
|
|
|
|
|
| |
| |
| |